„Szef zabrał nam premie i przekazał na zbiórkę”

W umowach o pracę Avante jest zapis o premii uznaniowej. Tyle tylko, że jest ona wypłacana co miesiąc, wszystkim pracownikom za zwyczajne wykonywanie obowiązków, w wysokości proporcjonalnej do wyprodukowanych elementów pomniejszonych o koszty reklamacji. Więc nazywanie jej "uznaniową"jest nadużyciem. Ale gdyby tego dla PIP było mało, to z pracownikami pierwsze umowy zawierano na zlecenie zamiast o pracę, po 2 lata ludzie pracowali bez szkoleń stanowiskowych, a maszyny sprowadzane z zagranicy nie były dostosowywane do polskich przepisów. Więc niech Dyrektor Fabryki nie wciska kitu w gładko napisanym oświadczeniu, bo jak się temu dobrze PIP przyjrzy to się może na mandacie za 2000 zł nie skończyć.

@Janusze Biznesu - Dlaczeho nie podssz swojego nazwiska ?

@PIP - Grzegorz Brzęczyszczykiewicz, urodzony w Chrząszczyżewoszycach, powiat Łękołody; -)

@Janusze Biznesu - Brawo! Skoro firemka gra nieczysto to jazda z nimi teraz. Zgłosić wszystkie niedopatrzenia w firmie do odpowiednich organów. Może z tej zabranej premii UZNANIOWEJ będzie z czego kary zapłacić; )

@DefalT - No i super niech się zamkną a całą załogę na bruk. .. .Już raz tak było że cała fabryka rur preizolowanych wyprowadziła się z Elbląga po interwencji NSZZ Solidarność i chyba naszej słynnej Marii Koseckiej. Medal z buraka sobie wystrugaj za takie mądrości. .. .

@MariuszLewandowski-Fc - W Avante nie ma związków.