59
18.02.2009

A moim zdaniem... (od najstarszych)

Pokazuj od
najnowszych
Największe
emocje
Do Zadowolony Pracownik: Słuchaj mylisz się. Cieżko z praca w Elblągu i człowiek idzie gdzie popadnie - czasem nawet z mgr badz licencjatem a czasem po maturze i zawodowce -takie realia. Pacodawca wysługuje się kierownikami, ktorzy kłamia w zywe oczy przy zatrudnieniu. Oferta pracy w rzeczywostosci okazuje sie czyms innym. Niby mialo robic sie tylko to, a dodaja wiecej obowiazkow. Pracowalem tam ale nie bede rzucal nazwiskami bo to nie o to chodzi. Wszedzie sa tacy ludzie. Tak to bywa w zakladach pracy gdzie intelekt malo jest wazny, a jedynie sprawnosc fizyczna aby wytrzymac warunki pracy jakie tam, panuja. Odszedlem bo mentalnosc niektorych pracownikow i kieronikow jest gosdna pozalowania. I sam obrazasz innych zadowolony pracowniku raczej "Ciułaczu".
(2009.02.19)

info

0  
  0
Słuchaj "zadowolony pracowniku". Nie nabierzesz ludzi na marną, sponsorowaną prowokację, którą czuć na milę.
stu (2009.02.19)

info

0  
  0
Macie rację. Jeśli godziwe zarobki, wypłacane co miesiąc, rzetelnie, terminowo i w całości to sponsoring, to właśnie tak jest. A jeśli Ty chłopie czujesz coś na milę, to pewnie ci w nosie gnije. Wszyscy byście tylko narzekali, a do pracy to się nie nadajecie, teraz zostali już tylko pracownicy pożyteczni i doceniani, reszta jest milczeniem.
Z.P. (2009.02.19)

info

0  
  0
.. .dobry pracownik nie jest zwalniany ani sam nie odchodzi z pracy - sam jestem pracodawcą i wiem że nigdy dobrego bym nie zwolnił, ani dobry nie odejdzie ponieważ jest dobrze nagradzany, ale o nich coraz gorzej, dlatego jeśli zostałeś zwolniony ponieważ byłeś beznadziejny !!! ZEREM !!!
ZNAJ (2009.02.19)

info

0  
  0
.. .mamy społeczeństwo które tylko potrafi narzekać i mieć pretensje roszczeniowe ale nic nie dając z siebie jeśli dostaną prace
(2009.02.19)

info

0  
  0
jrku - jeśli masz pracownika biernego to jak najsztbciej pozbądż się jego ponieważ pracownicy bierni doprowadzają firmy do upadku !!!
(2009.02.19)

info

0  
  0
były_pracownik – jeśli ci się nie podobało to odszedłeś ponieważ prawdopodobnie wyłudzałeś pieniądze za obijanie się w pracy – jakbyś podchodził uczciwie do pracy to zostałbyś uczciwie wynagrodzony i nie odszedłbyś.
mimek (2009.02.19)

info

0  
  1
Niech by tylko na mnie trafili taki aAbBcc. Ja mam sposoby na takich pseudo pracowników !!!!!
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx (2009.02.19)

info

0  
  0
NIE MA OBOWIAZKU PRACY - jak ci się niepodoba to nie musisz pracować
cycuś (2009.02.19)

info

0  
  0
Co tu jest grane ja pracuję i nie narzekam i, ale pracuję dlatego zarabiam godziwie, widoczne koledzy nie pracowali a chcieli zarabiać – szefie rób tak dalej tym powywalaj tych obiboków i pijaków nie będą narzekali i przeszkadzali nam w pracy.
obecny (2009.02.19)

info

0  
  1