UWAGA!
[X]
Komentuj korzystając ze swojego nicka. W tym celu Zaloguj się kontem portElu lub Facebooka
lub zarejestruj konto na portElu.
lub zarejestruj konto na portElu.
Popieram, że podwyżka powinna być kwotowa, a nie procentowa. Taka podwyżka zmniejszyłaby duże różnice między wynagrodzeniami.
kika