UWAGA!
[X]Zgłoś błąd lub naruszenie
Referent ds. Handlowych – dołącz do naszego zespołu!
Metal Expert – nasza przygoda z przemysłem trwa już od 2005 roku. Działamy w Elblągu, gdzie rozwijamy jeden z najnowocześniejszych parków przemysłowych w Polsce. Specjalizujemy się w kompleksowej produkcji komponentów turbin i zaawansowanej obróbce metalu.
Czym będziesz się zajmować?
- Wspierać nasz zespół handlowy w codziennych wyzwaniach.
- Przygotowywać i monitorować oferty handlowe – będziesz mistrzem wprowadzania danych do systemu.
- Opiekować się naszymi klientami.
- Realizować zamówienia – od A do Z.
- Czuwać nad dokumentacją, żeby wszystko grało.
Kogo szukamy?
- Osób, które potrafią rozmawiać z każdym – od klienta po szefa działu.
- Ludzi ze smykałką techniczną i analitycznym umysłem.
- Miłośników porządku i dobrej organizacji.
- Ekspertów od pakietu Office i innych narzędzi cyfrowych.
- Znających angielski na tyle dobrze, żeby dogadać się z klientami z całego świata – głownie korespondencja e-mail.
PS. Mile widziani studenci, którzy chcą zdobyć pierwsze zawodowe szlify – u nas nie tylko zdobędziesz doświadczenie, ale i sporo się pośmiejesz!
Co oferujemy?
- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę lub zlecenie.
- Rozwój kompetencji i zawodowy w dynamicznie rozwijającej się firmie.
- Świetne warunki pracy.
- Pracę w zespole młodych i ambitnych ludzi.
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej i kart Multisport (umowa o pracę).
- Atrakcyjne ubezpieczenie na życie (umowa o pracę).
Jeśli czujesz, że to coś dla Ciebie – aplikuj już teraz!
Nie zwlekaj, wyślij CV i pozwól nam Cię poznać! ✨
Chcesz dowiedzieć się o nas więcej?!
ODKRYJ JAKIE PROCESY REALIZUJEMY POD JEDNYM „DACHEM”!!!
https://www.youtube.com/watch?v=XDKWjYpT7AI
PROSIMY O UMIESZCZENIE W CV KLAUZULI ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH O PONIŻSZEJ TREŚCI:
Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.
