Zgłaszanie opinii do moderacji

Nowela Kodeksu Pracy ( od stycznia 2004 na wzór UE) gwarantuje duże prawa dla pracowników i definiuje kiedy tak naprawdę jest niedziela w pojęciu Kodeksu, czas pracy, sprawy nadgodzin itd.. Związki powinny raczej znać Kodeks Pracy i zajmować się ochroną interesów pracownika poprzez pomoc w egzekwowaniu od pracodawcy postępowania zgodnego z postanowieniami Kodeksu. Zakaz pracy w niedzielę i to uzależniony od powierzchni sklepu to kompletna bzdura.

AD