UWAGA!

[X]

Komentuj korzystając ze swojego nicka. W tym celu Zaloguj się kontem portElu lub Facebooka
lub zarejestruj konto na portElu.
Anuluj

JACUŚ, a może inny pracodawca z podobnymi do Twoich poglądami zażyczy sobie prawa do pierwszej nocy z Twoją córką - wszak wg Ciebie pracodawca może zrobić co zechce. I jak Ci wtedy będzie?

XYL