Dyrektorski etat szuka człowieka

Poszukiwania osoby dyektoskiej są trudne, zwałaszcza jeśli chce się mieć partnera z zewnątrz, nieobciążonego żadnym lokalnym układem, w teorii łatwo sterowalnego. Kandydat powinien być impregnowany na lokalne środodowisko, jego słuch powinien odbierać jedynie częstotliwość władzy, w żadnym wypadku poddanych tej władzy. Kandydat wienien być wysoki, nie powienien być kobietą, dobrze gdyby polował lub uprawiał boks, sporty te znakomicie wpływają na strefę zawodową, bokser-myśliwy zawsze będzie lepszym menagerem niż pis*owaty miłośnik poezji. Dobrze gdyby był zmuszony do odejścia z poprzedniego fotela, bo to zachęci do objęcia funkcji na zatęchłej prowincji z pensją kelnera w podrzędnej stołecznej knajpie.

HR-Kulturowy