UWAGA!

[X]

Komentuj korzystając ze swojego nicka. W tym celu Zaloguj się kontem portElu lub Facebooka
lub zarejestruj konto na portElu.
Anuluj

Ale moment. Czy koniec pierwszej kadencji pani Dyrektor to nie czas rozpytania co z deklarowanych w poprzedniej rekrutacji rzeczy udało się zrealizować. Żadnego podsumowania? Bilansu? Bo, musimy jednak brać pod uwagę, że pani Dyrektor rekrutację przegrywa - co pozostawia następcy/następczyni?