UWAGA!

[X]

Komentuj korzystając ze swojego nicka. W tym celu Zaloguj się kontem portElu lub Facebooka
lub zarejestruj konto na portElu.
Anuluj

Nasza najdroższa firma - przeciętne miesięczne wynagrodzenie: kierownik 7900;dyrektor: 10560;prezes: 12000 (dane za 5 miesięcy 2020). Do tego: nagrody z funduszu dyrektora naczelnego (DN); pracowniczy system emerytalny, nagrody jubileuszowe, premie. A wynik finansowy za 2019 to. .. 186 tys, przy milionach w latach przed 2018.Dwa razy tyle wydali na sponsoringi. Straty ciepła za 2019 najwyższe od lat -14,46 %, czyli ponad 9 mln poszło w "ziemię". Bossowie zarabiają za mało i nie potrafią zrestrukturyzować firmy, bo "potrzebna ekspercka wiedza o funkcjonowaniu i rozwoju nowoczesnej firmy. Wymaga to wysiłku zmiany w firmie, skierowania jej na rozwojowe tory. Wiedzy tej nie mamy w zespole EPEC, stąd korzystamy z doświadczeń firm zewnętrznych". To naprawdę autentyczne. Ta wiedza to wiedza jednoosobowej firemki, powstałej na miesiąc przed powierzeniem jej tego ambitnego zadania. Czy jest gdzieś takie miasto i takie spółki? Z takimi ludźmi, którzy mienią się włodarzami?