UWAGA!

[X]

Komentuj korzystając ze swojego nicka. W tym celu Zaloguj się kontem portElu lub Facebooka
lub zarejestruj konto na portElu.
Anuluj

Dlatego zawsze trzeba walczyć i nie poddawac się chorym praktykom przypadkowo i czasowo osadzonym na stołku! Nikt nie ma prawa naruszać godności pracownika i mobbingowac i sądy idą w tym kierunku! To już nie lata 90 te kiedy się milczalo i znosilo chore i nienormale praktyki